Pengumuman Hasil seleksi Administrasi BPJS

Cara Melihat Hasil Seleksi Penerimaan BPJS 2016

silahkan melihat  hasil seleksi Administrasi BPJS 2016 bagi yang telah mendaftarkan,,,baik Program Reguler dan Non Reguler. Tanpa basa-basi lagi langsung saja penjelasan tentang memeriksa seleksi administrasi BPJS 2016 bagi peserta pelamar ikuti langkah-langkah di

Referensi Buku

REFERENSI BUKU METODE PENELITIAN

Nama Buku               : Metode Penelitian

Pengarang                : Moh. Nazir, Ph.D

Editor                          : Risman Sikumbang

Desain Cover                       : Ghalia Indonesia

Desain Isi                  : Ghalia Indonesia

Penerbit                     : Ghalia Indonesia, Cet. Ketujuh,

  Oktober 2011, Bogor

Jumlah Halaman     : 544 Halaman

Ukuran Buku                        : 175 mm x  250 mm

 

Daftar Isi

Kata Pengantar....................................................................................................    5

1.            Ilmu Pengetahuan dan Penelitian................................................................       9

2.            Peranan dan Jenis-Jenis Penelitian..............................................................     24

3.            Metode Ilmiah...............................................................................................            35

4.            Metode Penelitian.........................................................................................          44

5.            Desain Penelitian........................................................................................            84

6.            Studi Kepustakaan.......................................................................................           93

7.            Perumusan Masalah....................................................................................          111

8.            Memilih Variabel dan Teknik Pengukurannya..............................................    122

9.            Merumuskan dan Menguji Hipotesis............................................................       150

10.         Mengumpulkan Data....................................................................................          174

11.         Desain Percobaan.......................................................................................           221

12.         Teknik Membuat Plot Lapangan..................................................................         245

13.         Beberapa Teknik Sampling...........................................................................        271

14.         Teknik Membuat Skala.................................................................................          327

15.         Analisis dan Penafsiran Data........................................................................       346

16.         Beberapa Teknik Statistik dalam Analisis....................................................       378

17.         Menulis Laporan Ilmiah................................................................................          469

 

Bibliografi...............................................................................................................   510

Lampiran................................................................................................................   517

Cara Mengetahui Tubuh Tergolong Ideal, Kurus,Gemuk Ataupun Obesitas

Menurut penelitian "apabila Body Mass Index disebut dengan BMI tubuh terletak pada 25 atau lebih,

Permendikbud no 62 tahun 2013 tentang sertifikasi guru

Dalam permendikbud ini di jelaskan dalam lima bab tentang bagaimana mendapatkan tunjangan profesi guru dan pemerataan guru dalam jabatan yang berisikan bab sebagai berikut :

• BAB I  : Ketentuan Umum
• BAB II : Pemindahan Guru dalam Jabatan
• BAB III : Pemberian Tunjangan Profesi Bagi Guru dalam Jabatan yang Dipindahkan
• BAB IV : Ketentuan Peralihan
• BAB V : Ketentuan Penutup

untuk lebih jelasnya mengenai penjelasan bagaimana isi dari masing-masing bab silahkan download di link aktif di bawah ini

Download

Calon Sergur 2016

Dalam rangka menjalankan amanat UU no 14 tahun 2005 tentang guru dan dosen maka, secra pelahan-lahan pemerintah menuntaskan amanat tersebut. berikut ini daftar sergur PLPG dan PPG tahun 2016 klik baca selengkapnya

LOKER BUMN PT PLN Persero 2016 untuk S1/D-IV/D3 Melalui Unsiyah Career Day

Lowongan kerja BUMN PT PLN Persero 2016

Ayo buruan daftar kerja di PT PLN. PT PLN membuka lowongan kerja bagi para pemilik ijazah yang ditentukan untuk mengisi posisi tersebut. Tahun  2016 ini PT PLN membuka lowongan kerja melalui career day UNSIYAH Banda Aceh. Buru cepat daftar sebelum ditutup ...


Sekilas Tentang PT PLN

PT PLN (Persero) berkomitmen untuk melistriki seluruh Nusantara. Kami percaya bahwa Potensi insani merupakan aset terbesar dan masa depan kami, karenanya kami berinvestasi besar untuk mendapatkan calon-calon pemimpin masa depan yang akan mengembangkan PT PLN (Persero) menjadi Perusahaan Kelas Dunia dan menghadapi tantangan bisnis di masa yang akan datang. Kesempatan berkarier di PT PLN (Persero) sangatlah luas karena rentang bisnis kami dari hulu sampai hilir, mulai dari Pembangkitan, Transmisi hingga Distribusi Listrik ke pelanggan serta jasa-jasa pendukungnya. 

Lowongan Yang Sedang Di buka :

PENGEMBANGAN KARIER & KOMPETENSI DI PT PLN (PERSERO)

Kesempatan mengembangkan diri terbuka sangat lebar sejak Anda bergabung bersama kami sepanjang karier Anda bersama PT PLN (Persero). Kami menyediakan berbagai program untuk menunjang profesionalitas dan kompetensi Anda, antara lain :

• Pelatihan, dan workshop di Pusat Pendidikan dan Pelatihan PT PLN (Persero)
• Workshop dan seminar di berbagai institusi dalam/luar negeri
• Sertifikasi Profesional
• Beasiswa selektif untuk melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi di Perguruan Tinggi dalam/luar negeri
• Executive dan Senior Specialist Education
• Internal Job Posting
• Tugas karya di anak perusahaan PT PLN (Persero)
• Talent Pool untuk menjaring dan akselerasi karier pegawai potensial
• Coaching, Mentoring dan Manajemen Unjuk Kerja Pegawai

REKRUTMEN

Kami mencari calon-calon pemimpin dari seluruh penjuru Nusantara. Andakah yang kami cari ?

Rekrutmen kami meliputi 2 jenis :

Fresh Graduate Recruitment

• Program Diklat Prajabatan bagi lulusan baru Perguruan Tinggi dirancang untuk menghasilkan calon-calon pegawai dengan keahlian spesifik sesuai kebutuhan PT PLN (Persero). Program terdiri dari kegiatan Kesamaptaan, In Class Training serta On Job Training yang dilaksanakan dalam suasana lingkungan kerja yang kondusif untuk menanamkan nilai-nilai yang di junjung PT PLN (persero) kedalam hati setiap pegawai kami.

Professional Workers Recruitment

• Kami mencari calon-calon pegawai dengan keahlian khusus dan jam terbang tinggi untuk membantu kami menjadi yang terbaik.

Jadi Tunggu apa lagi,,, silahkan download syarat dan ketentuannya untuk mendaftar di sini !

Download Jadwal dan Syarat Pendaftaran Lowongan Kerja PT PLN melalui Career Days UNSIYAH 2016.


sumber : www.pln.co.id

Sekolah Penyelenggara UNBK Naik 800 Persen

Negara Indonesia sekarang ini dalam tahapan menuju kesuksesan mengunakan perubahan-perubahan pada dunia pendidikan. Salah satunya yaitu dalam penerapan model informasi teknologi atau yang disebut sebagai IT. Dalam penerapan IT pada dunia pendidikan di negara tercinta kita ini salah satunya yaitu penyelengaraan Ujian Nasional (UN) yang dilaksanakan secara Online. 

Baca Selengkapnya>>>>

Siswa Di Tangkap Ketika Berkeliaran-- Langsa

LANGSA - Pihak Dinas Syariat Islam dan Polisi Wilayatul Hisbah (DSI dan WH) Kota Langsa mulai Selasa (17/3), menyosialisasikan kebijakan pemberlakuan

Fungsi-Fungsi dan Menu Tab Dalam Microsoft Excel

Fungsi

Fungsi adalah perintah excel yang diartikan untuk mewakili rumus-rumus. Fungsi pada microsoft excel membuat rumus-rumus yang panjang menjadi sederhana dan mudah digunakan. Struktur sebuah fungsi terdiri dari nama fungsi

Pengumuman Pemanggilan Peserta Lolos Rekrutmen OJT Angkatan 11 Wilayah Banda Aceh Tingkat SLTA/SMK,D3 dan S1 Tahun 2016

Pengumuman Hasil Seleksi Tes Wawancara (Interview) Rekrutmen OJT 11 Wilayah Banda Aceh dapat dilihat dan diunduh pada link dibawah ini,,atau link resminya. Bagi Pelamar Rekrutment ON

INSTRUMEN AKREDITASI SEKOLAH

Dalam rangka meningkatkan mutu pendidikan nasional secara bertahap, terencana, dan terukur maka pemerintah melaksanakan Akreditasi Sekolah. Akreditasi sekolah/madrasah bertujuan untuk menilai kelayakan program dan/atau satuan pendidikan yang dilakukan oleh Badan Akreditasi Nasional Sekolah/Madrasah (BAN-S/M). BAN-S/M adalah badan evaluasi mandiri yang menetapkan kelayakan program dan/atau satuan pendidikan jenjang pendidikan dasar dan menengah jalur formal dengan mengacu pada standar nasional pendidikan.

Pelaksanaan akreditasi sekolah/madrasah mulai tahun 2009 menggunakan kriteria dan perangkat akreditasi yang mengacu pada delapan komponen Standar Nasional Pendidikan baik untuk satuan pendidikan SD/MI (Permendiknas Nomor 11 Tahun 2009), SMP/MTs (Permendiknas Nomor 12 Tahun 2009), SMK/MAK (Permendiknas Nomor 13 Tahun 2009), maupun SMA/MA (Permendiknas Nomor 52 Tahun 2008). Untuk dapat mendownload perangkat akreditasi untuk semua jenjang sekolah silakan KLIK DI BAWAH INI !

Perangkat ini terdiri dari ;

Instrument Standar Kompetensi Lulusan

Instrumen Standar Isi

Instrumen Standar Pembiayaan

Instrumen Standar Pengelolaan

Instrumen Standar Penilaian

Instrumen Standar Proses

Instrumen Standar Sarana dan Prasarana

Instrumen Standar Pendidik dan Tenaga Kependidikan


Download perangkat jenjang ;

SD / MI

SMP / MTs

SMA / MA

SMK / MAK

Pemberlakuan UU No 14 Tahun 2005 dan PP Nomor 74 tahun 2008 tentang Guru

Amanat Undang Undang Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen dan Peraturan Pemerintah Nomor 74 tahun 2008 tentang Guru mengisyaratkan bahwa Guru harus sudah memiliki

REKRUTMEN BPJS KETENAGAKERJAAN 2016

Salam Hangat para pencari kerja seluruh Indonesia.

Pada kesempatan kali ini Admin ingin membagikan informasi seputar penerimaan lowongan kerja BPJS 2016 yang dilakukan secara >>>>>>>>>>>>>>>>

Pelatihan Bola Medicine

Bola Medicine

Kemampuan untuk menghasilkan kekuatan dan power adalah komponen yang sangat penting untuk sukses dalam banyak olahraga, khususnya pada mereka yang melibatkan gerakan eksplosif. Pelatihan bola medicine berhubungan dengan program latihan beban dan latihan sirkuit , dapat digunakan untuk mengembangkan kekuatan dan power. Latihan bola medicine juga dapat digunakan sebagai bagian dari program latihan plyometric untuk mengembangkan gerakan eksplosif. Pelatihan bola medicine yang tepat untuk semua tingkat kemampuan, usia, pengembangan dan olahraga. Program yang paling efektif harus berisi latihan yang sesuai dengan pola gerakan olahraga.

Perencanaan program

Berikut ini adalah beberapa panduan (Jones 1997) ^[1] dalam perencanaan dan menjalankan sesi bola medicine:

• Selalu memastikan atlet melaksanakan menyeluruh pemanasan dan pendinginan
• Sebelum memulai sesi, menjelaskan prosedur untuk setiap latihan dengan atlet Anda
• Mitra yang makan obat bola pada latihan-latihan tertentu harus baik dibor pada apa yang diperlukan
• Latihan medicine ball harus mendahului pekerjaan intensitas tinggi
• Mulai sesi latihan dengan kurang dinamis ringan, kemudian berkembang menjadi latihan yang lebih berat
• Program ini harus memiliki latihan yang sesuai dengan pola gerakan olahraga
• Rencanakan program untuk latihan bagian tubuh alternatif (kaki, tubuh bagian atas, badan)
• Anda akan perlu memiliki sejumlah bobot yang berbeda dari bola yang tersedia - berat, sedang dan ringan
• Awalnya, atlet harus menggunakan bola ringan dan secara bertahap berkembang menjadi lebih berat
• Periksa ada ruang yang cukup (termasuk ketinggian langit-langit) dan bahwa struktur dinding aman jika latihan setiap rebound digunakan
• Mempertahankan disiplin yang baik sebagai bola medicine dapat berbahaya jika digunakan secara tidak benar
• Sebuah karya-out yang efektif dengan bola medicine dapat dicapai dalam waktu sekitar 30 sampai 40 menit, jika atlet bekerja secara efisien
• Kualitas gerakan lebih di utamakan daripada kuantitas pengulangan latihan atau set

Teknik dan Keselamatan

Untuk memastikan keselamatan pribadi dan teknik yang baik saat melakukan latihan medicine ball poin berikut harus diingat (Jones 1997) ^[1] :

• Lengkap melempar dengan ekstensi penuh lengan
• Pada berdiri kaki latihan tanaman sebelum mulai melempar bola
• Selalu menggunakan berbagai sendi penuh dalam urutan yang benar dalam melaksanakan setiap latihan
• Mempertahankan teknik - tidak mengorbankan kontrol untuk jarak
• Atlet berpengalaman tidak harus mengambil bola terlalu jauh ke belakang di belakang kepala saat melakukan overhead yang melempar
• Ketika mengambil bola, memastikan lutut ditekuk dan punggung tetap lurus
• Ketika melakukan latihan berbaring telentang, memastikan punggung bawah selalu tetap kontak dengan permukaan
• Sebelum menangkap, pastikan Anda:
  • menjaga lengan diperpanjang
  • menjaga tangan bersama-sama
  • menjaga mata pada bola
  • menjangkau memenuhi bola sebelum melakukan kontak
  • jangan mencoba untuk menangkap bola yang dilemparkan secara liar.

Contoh Program

Berikut ini adalah contoh dari program latihan umum bola medicine. Latihan-latihan ini dan banyak lagi yang rinci dalam "Strength Conditioning dengan Medicine Balls" oleh Max Jones:

Berdiri memutar torso Berdiri dengan punggung saling menghadap dengan jarak kira-kira 1 meter Jaga pinggul Anda menghadap ke depan dan kaki sedikit santai Mengoper bola satu sama lain dengan hanya memutar batang tubuh/pinggang Lakukan sebanyak Dua set dengan sepuluh pengulangan (2 x 10) Gambar dibawah ini adalah gerakan 1 kali pengulangan

Hamstring ikal Berbaring di tanah/lantai Menggulung bola di sepanjang bagian belakang kaki Pada mencapai tumit bola menjentikkan up Dua set delapan pengulangan (2 x 8)

Mendorong di depan dada Berdiri dengan Kaki sejajar dan di buka selebar bahu. Tangan di belakang bola dan siku mengarah keluar. Melangkah maju dan mendorong bola ke atas dan ke arah pasangan Anda Dua set delapan repetisi (2 x 8)

Ekstensi vertikal Mundur ke belakang sekitar. 60cm terpisah Bola melintas di atas Bola dikembalikan antara lutut Satu set sepuluh pengulangan (1 x 10)

Berbaring lengan ganda lemparan Mendukung punggung Anda dengan obat bola besar Melempar bola obat lain untuk pasangan Anda Partner mengembalikan bola ke posisi di atas kepala Dua set delapan repetisi (2 x 8)

Ganda tendangan kaki Berbaring telentang Telapak kaki menghadap pasangan Partner berdiri 3 meter Partner melempar bola di jalan perulangan ke kaki Anda Menekuk lutut Anda kembali ke dada bola kemudian ditendang kembali ke pasangan Anda Jangan menurunkan kaki Anda ke tanah Dua set sepuluh pengulangan (2 x 10)

Lengan lurus berdiri membuang Tempatkan satu kaki 50 cm di belakang yang lain Ambil bola kembali, pastikan tangan tinggi, bahu dan dada membentang keluar Langkah ke depan dan melempar bola ke pasangan Anda, menjaga lengan lurus Dua set delapan repetisi (2 x 8)

Keriting perut Duduk naik sedikit, bertumpu pada tangan Anda Lutut ditekuk Bola dipegang oleh lutut Menarik lutut ke dada Kembali ke posisi awal Satu set dua belas kali pengulangan (1 x 12)

Berapa harganya?

Latihan yang efektif dengan bola obat dapat dicapai dalam waktu sekitar 30 sampai 40 menit, jika atlet bekerja secara efisien. Melakukan dua atau tiga sesi per minggu dengan periode pemulihan dari 36 sampai 48 jam antara sesi. Setiap sesi harus terdiri dari 8 sampai 10 latihan dengan atlet melakukan 2 sampai 3 set setiap latihan. Jika atlet adalah untuk mengembangkan kekuatan dan daya tahan otot kemudian melakukan 6 sampai 12 pengulangan dari setiap latihan. Jika atlet adalah untuk mengembangkan daya tahan otot daripada kekuatan kemudian melakukan 12-30 repetisi.

Berat bola medicine - 3 kg untuk anak laki-laki dan 2 kg untuk anak perempuan.

Referensi

1. JONES, M. (1997) Kekuatan udara dengan Medicine Balls . Leeds: Yayasan Pelatihan Nasional

RENCANA PELAKSANAAN PEMBELAJARAN (RPP)

Download kumpulan RPP semua kurikulum dan semua mata pelajaran Tingkat SD/MI, SMP/MTs, SMA/MA, SMK/MAK

PERANGKAT PEMBELAJARAN KURIKULUM 2013

Download RPP Penjaskes Kelas X K-13 Semester 1

SILABUS

DOWNLOAD KUMPULAN SILABUS KTSP, K13, DAN KUR NAS

Download kumpulan silabus semua kurikulum dan semua mata pelajaran Tingkat SD/MI, SMP/MTs, SMA/MA, SMK/MAK

Download Silabus Penjaskes K13 Kelas X

Pengumuman Panggilan General Aptitude Test (GAT) Melalui UNSIYAH Carreer Day Tingkat S1/D-IV/D-III 2016

Bagi para peserta yang melamar pada lowongan kerja karir PT. PLN melalui Jalur umum UNSIYAH career day tingkat S1/D-IV/D-III Tahun 2016 pada bulan lalu agar dapat melihat pengumuman pemanggilan General Aptitude Test (GAT) yang dinyatakan lulus administrasi dan berhak mengikuti GAT  di bawah ini

SK PENERIMA TPG TAHUN 2016 TELAH TERBIT

SK PENERIMA TPG TAHUN 2016 TELAH TERBIT SILAHKAN CEK SEKARANG

Surat Keterangan Tunjangan Profesi Guru di Tahun 2016 sudah terbit untuk periode bulan Januari - Juni 2016 ini tepatnya pada semester 2 tahun ajaran 2015/2016.

PP no 56 Tahun 2012, PP No. 43 Tahun 2007, PP No. 48 Tahun 2005 Tentang Pengangkatan Tenaga Honorer Menjadi CPNS

Dalam Halaman ini berisikan PP no 56 tahun 2012 Tentang Perubahan Kedua atas PP No. 48 Tahun 2005 Tentang Pengangkatan Tenaga Guru Honorer Menjadi CPNS telah Di ubah pertama sekali dalam PP No. 43 Tahun 2007. Dalam PP ini dijelaskan bahwa Ketentuan Pasal 3,4,dan 5 dari PP sebelumnya diubah dan berbunyi :

PENERIMAAN CALON TARUNA AKMIL TA 2016

PENDAFTARAN TARUNA AKMIL 2016

Buruan daftar penerimaan Taruna/Taruni AKMIL tahun 2016 ini sebelum ditutup. Penerimaan Taruna/Taruni Akademi Militer merupakan salah satu kegiatan pembangunan kekuatan personel guna memenuhi kebutuhan perwira yang disiapkan untuk mengawaki organisasi TNI AD. Pendaftaran taruna AKMIL Tahun 2016 ini. 

Berikut ini persyaratan Bagi yang ingin mendaftar penerimaan Taruna/Taruni Akademi Militer Tahun 2016 ini .

1. Persyaratan Umum

• Warga Negara Republik Indonesia.
• Beriman da bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
• Setia kepada Negara Kesatuan Republik Indonesia yang berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar Republik Indonesia tahun1945.
• Berumur sekurang-kurangnya 17 tahun 9 bulan dan tidak lebih dari 22 tahun pada saat pembukaan pendidikan tanggal 1 Agustus 2015.
• Sehat jasmani dan rohani.

2. Persyaratan lain.

• pria/wanita, bukan anggota/mantan prajurit TNI/Polri dan PNS TNI.
• berijazah SMA/MA program IPA, dengan ketentuan nilai UAN sebagai berikut:
• a) lulusan tahun 2011. Lulusan SMA/MA program IPA dengan nilai akhir rata-rata (gabungan nilai UN dan nilai sekolah) tidak kurang dari 7 dan tidak ada mata pelajaran dengan nilai di bawah 6 dalam kolom nilai akhir;
• b) lulusan tahun 2012. Lulusan SMA/MA program IPA dengan nilai akhir rata-rata (gabungan nilai UN dan nilai ujian sekolah) tidak kurang dari 7,25 dan tidak ada mata pelajaran dengan nilai di bawah 6 di dalam kolom nilai akhir;
• c) lulusan tahun 2013. Lulusan SMA/MA program IPA dengan nilai akhir rata-rata (gabungan nilai UN dan nilai ujian sekolah) minimal 6,87;
• d) lulusan tahun 2014. Lulusan SMA/MA program IPA dengan nilai akhir rata-rata (gabungan nilai UN dan nilai ujian sekolah) minimal 6,25;
• e) lulusan tahun 2015. Lulusan SMA/MA program IPA dengan nilai ujian nasional rata-rata minimal 60,00 dan tidak ada nilai mata pelajaran di bawah 40,00 di dalam kolom nilai ujian nasional. Khusus untuk calon Taruna/Taruni Putra Asli Daerah Papua dan Papua Barat, lulusan SMA/MA jurusan IPA adalah nilai UN rata-rata minimal 55,00 (tidak ada nilai mata pelajaran di bawah 40,00 di dalam kolom nilai ujian nasional); dan
• f) lulusan tahun 2016 akan ditentukan kemudian.
• belum pernah menikah dan sanggup tidak menikah selama mengikuti pendidikan pertama sampai dengan 1 (satu) tahun setelah selesai pendidikan pertama.
• berusia paling rendah 17 tahun 9 bulan dan paling tinggi 22 tahun pada saat pembukaan pendidikan pertama tanggal 1 Agustus 2016.
• mempunyai tinggi badan sekurang-kurangnya 165 cm untuk pria dan 160 cm untuk wanita dengan penampilan menarik serta memiliki berat badan seimbang menurut ketentuan yang berlaku.
• bersedia menjalani Ikatan Dinas Pertama (IDP) selama 10 tahun.
• bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.

3. Persyaratan Tambahan

• bagi yang memperoleh ijazah dari negara lain atau lembaga pendidikan di luar naungan Kemendikbud, harus mendapat pengesahan dari Kemendikbud.
• Tidak bertato/bekas tato dan tidak ditindik/bekas tindik telinganya atau anggota badan lainnya, kecuali yang disebabkan oleh ketentuan agama/ adat.
• bagi yang sudah bekerja:
• melampirkan surat persetujuan/ijin dari kepala dinas/ jawatan/instansi yang bersangkutan; dan
• surat pernyataan bersedia diberhentikan dari status pegawai, bila diterima menjadi Taruna/Taruni Akmil.

• Bersedia mentaati peraturan bebas KKN baik langsung maupun tidak langsung. Apabila terbukti secara hukum melanggar sebagaimana yang dimaksud maka bersedia dinyatakan tidak lulus dan atau dikeluarkan dari Dikma jika pelanggaran tersebut diketemukan dikemudian hari pada saat mengikuti Pendidikan Pertama.
• harus ada surat persetujuan orang tua/wali dan orang tua/wali selama proses penerimaan prajurit TNI AD tidak melakukan intervensi terhadap panitia penerimaan dalam bentuk apapun

4. Cara Mendaftar.

1. Calon mendaftar melalui ad.rekrutmen-tni.mil.id atau Klik DISINI
2. Isi data dengan lengkap dan benar lalu cetak
3. Membawa Print Out ke Ajendam/Rem terdekat untuk proses validasi
4. Calon akan menerima nomor peserta untuk mengikuti seleksi
5. Ikuti petunjuk dan arahan panitia serta patuhi jadwal seleksi yang sudah diatur
6. Minta bantuan kepada petugas panitia pendaftaran di Ajendam/Rem apabila menemui kendala dalam proses pendaftaran
7. Jangan tertipu oleh oknum-oknum yang tidak bertanggung jawab
8. Selama proses kegiatan penerimaan TIDAK DIPUNGUT BIAYA

5. Jadwal & Tempat Pendaftaran

• Pendaftaran taruna AKMIL Tahun 2016 ini dibuka mulai tanggal 1 Maret sampai dengan 4 Mei 2016.
• Bagi Peserta yang ingin menjadi Calon Taruna/Taruni Akmil silahkan mendaftar disini terlebih dahulu atau ke http://ad.rekrutmen-tni.mil.id/

MATERI SELEKSI

Pengecekan awal

1. Administrasi

2. Kesehatan I

3. Jasmani (Postur)

4. Parade (menentukan calon untuk mengikuti Rik Psikologi)

5. Psikologi

Rik/Uji Panda

1. Administrasi

2. Kesehatan II

3. Rik/Uji Jasmani (Garjas A, B, renang & postur)

4. Mental Ideologi

5. Sidang Panda

Rik/Uji Pusat

1. Administrasi

2. Kesehatan III

3. Jasmani

4. Mental Ideologi

5. Psikologi II (Psi Lapangan)

6. Akademik

7. Sidang Panpus

Demikianlah informasi yang dapat admin sampaikan pada kesempatan ini tentang Pendaftaran Online AKMIL. Semoga informasi tersebut bisa memberikan pencerahan kepada dalam melakukan proses pendaftaran AKMIL.

SELAMA PROSES PENERIMAAN BERLANGSUNG CALON TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN!!! JIKA ADA YG MENGATAS NAMA KAN PANITIA UNTUK MEMBAYAR SEJUMLAH UANG UNTUK DITRANSFER ITU SUDAH PASTI PENIPUAN!!! SEGERA LAPORKAN KE PANITIA TERDEKAT.

Sumber : www.rekrutmen-tni.mil.id

Kriteria Ketuntasan (KKM)

Download kumpulan KKM semua kurikulum dan semua mata pelajaran Tingkat SD/MI, SMP/MTs, SMA/MA, SMK/MAK


Kriteria Ketuntasan Minimal KURIKULUM 2013 SMA
Download KKM Penjaskes Kelas X - K-13 disini atau disini
Download KKM Penjaskes Kelas X - K-13 disini atau disini


Kriteria Ketuntasan Minimal KTSP 2006 SMA
Download KKM Penjaskes Kelas X - KTSP disini atau disini
Download KKM Penjaskes Kelas X - KTSP disini atau disini

Prota Dan Prosem

Download kumpulan Prota dan Prosem semua kurikulum dan semua mata pelajaran Tingkat SD/MI, SMP/MTs, SMA/MA, SMK/MAK

Prosemdownload prosem KTSP penjaskes kelas X disini atau disini

Prota
Download PROTA KTSP Penjaskes Kelas X disini atau Disini

Rencana Pelaksanaan Pembelajaran

Download kumpulan RPP semua kurikulum dan semua mata pelajaran Tingkat SD/MI, SMP/MTs, SMA/MA, SMK/MAK


PERANGKAT PEMBELAJARAN KURIKULUM 2013
Download RPP Penjaskes Kelas X - K-13 Semester 1


PERANGKAT PEMBELAJARAN KTSP 2006

Silabus Pembelajaran

DOWNLOAD KUMPULAN SILABUS KTSP, K13, DAN KUR NAS

Download kumpulan silabus semua kurikulum dan semua mata pelajaran Tingkat SD/MI, SMP/MTs, SMA/MA, SMK/MAK

Download Silabus Penjaskes K13 Kelas X

Download Silabus Penjaskes KTSP Kelas X disini atau disini